序號

部門

崗位

招聘人數(shù)

崗位職責

崗位要求

備注

1

設備管理部

電氣工程師

1

1、負責電氣設備管理、檢修及技術改造等方面工作

2、負責制定電氣設備操作規(guī)程和技術規(guī)范

3、組織公司電氣設備選型、調試等工作

1、本科及以上學歷，電氣、自動化等相關專業(yè)，中級及以上職稱，45歲以下

2、5年以上鋁加工類似企業(yè)電氣設備管理崗位工作經(jīng)驗

3、熟悉電氣控制系統(tǒng)，具備電氣設計及PLC編程能力

4、有電氣設備安裝、調試經(jīng)驗者優(yōu)先

2

機械工程師

1

1、負責機械設備管理、檢修及技術改造等方面工作

2、負責制定機械設備操作規(guī)程和技術 規(guī)范

3、組織公司機械設備選型、調試等工作

1、本科及以上學歷，機械、自動化等相關專業(yè)，中級及以上職稱，45歲以下

2、5年以上鋁加工類似企業(yè)機械設備管理崗位工作經(jīng)驗

3、熟悉機械原理，掌握機械傳動、液壓、氣動等相關知識

4、有機械設備安裝、調試經(jīng)驗者優(yōu)先

3

技術質量部

工藝工程師

2

1、負責工藝管理方面工作，制定產(chǎn)品工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標準，解決工藝、技術問題

2、負責技術改造及工藝優(yōu)化方面工作

3、制定、修訂產(chǎn)品工藝技術文件

1、本科及以上學歷，金屬材料或金屬壓力加工等相關專業(yè)，中級及以上職稱，45歲以下

2、5年以上鋁加工類似企業(yè)工藝管理崗位工作經(jīng)驗

3、掌握鋁板帶材生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品性能、產(chǎn)品結構等方面知識

4

技術

中心

研發(fā)工程師

5

1、負責新產(chǎn)品調研、立項、研發(fā)工作

2、跟蹤新產(chǎn)品試產(chǎn)過程，收集反饋信息，做好總結、改進工作

3、負責編制研發(fā)項目立項申報材料，申請立項

4、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程，能夠完成新產(chǎn)品評價，編制作業(yè)指導書指導試產(chǎn)、量產(chǎn)工作 

1、本科及以上學歷，金屬材料或金屬壓力加工等相關專業(yè)，中級及以上職稱，45歲以下

2、5年以上鋁加工類似企業(yè)相關工作經(jīng)驗

3、掌握鋁板帶材生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品質量要求

5

信息工程師

1

1、負責收集、整理鋁板帶材政策、資源、企業(yè)、產(chǎn)品等方面信息

2、負責對相關信息進行分析，為公司新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品銷售、質量提高、工藝改進等方面提供支持

1、本科及以上學歷，理工科專業(yè)，中級及以上職稱，45歲以下

2、5年以上鋁加工類似企業(yè)工藝管理、市場營銷等方面工作經(jīng)驗

3、熟悉鋁板帶材生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品標準、產(chǎn)品營銷等方面知識

4、具備良好的英語讀、寫能力，掌握鋁加工專業(yè)英語術語優(yōu)先

序號

部門

崗位

招聘人數(shù)

崗位職責

崗位要求

備注

6

市場營銷部

副經(jīng)理（外貿）

1

1、負責公司外貿產(chǎn)品市場開發(fā)、品牌推廣、市場調研及客戶維護等工作

2、負責制定、完善公司外貿業(yè)務管理制度，并組織實施

3.根據(jù)公司年度外貿銷售計劃，組織實施

4、負責外貿業(yè)務貨款回籠

1、本科及以上學歷，市場營銷、國際貿易，中級及以上職稱，45歲以下

2、5年以上鋁加工類似企業(yè)外貿營銷方面工作經(jīng)驗，并有2年以上企業(yè)中層副職經(jīng)歷

3、熟悉外貿工作流程及鋁加工產(chǎn)品業(yè)務知識

4、有國內外鋁產(chǎn)品行業(yè)信息資源及營銷渠道者優(yōu)先

5、具有良好的英語聽、說、讀、寫能力，熟悉鋁加工行業(yè)英語術語優(yōu)先

7

副經(jīng)理（內貿）

1

1、負責公司產(chǎn)品國內市場開發(fā)、品牌推廣、市場調研及客戶維護等工作

2、負責制定、完善公司銷售管理制度，并組織實施

3.根據(jù)公司年度銷售計劃，組織實施

4、負責銷售產(chǎn)品貨款回籠

1、本科及以上學歷，市場營銷、金屬材料或金屬壓力加工等相關專業(yè)，中級及以上職稱，45歲以下

2、5年以上鋁加工類似企業(yè)市場營銷方面工作經(jīng)驗，并有2年以上企業(yè)中層副職經(jīng)歷

3、有國內外鋁產(chǎn)品行業(yè)信息資源及營銷渠道者優(yōu)先

4、有良好的溝通協(xié)調能力，有團隊管理經(jīng)驗

8

銷售工程師

8

1、負責完成各階段銷售任務、指標

2、負責區(qū)域內市場開發(fā)、品牌推廣及客戶維護等工作

3、負責銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作

1、大專及以上學歷，市場營銷、國際貿易、金屬材料、金屬壓力加工等相關專業(yè)，40歲以下

2、3年以上鋁加工類似企業(yè)營銷崗位工作經(jīng)驗

3、有一定的鋁加工行業(yè)信息資源及營銷渠道

4、能獨立開發(fā)、管理客戶資源

9

銷售

公司

銷售工程師

8

1、負責完成各階段銷售任務、指標

2、負責區(qū)域內市場開發(fā)、品牌推廣及客戶維護等工作

3、負責銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作

1、大專及以上學歷，市場營銷、機械、汽車、機車車輛或交通等相關專業(yè)，40歲以下

2、3年以上汽車、機車車輛營銷崗位工作經(jīng)驗

3、有一定的汽車、機車車輛、交通行業(yè)信息資源及營銷渠道

4、能獨立開發(fā)、管理客戶資源

序號

部門

崗位

招聘人數(shù)

崗位職責

崗位要求

備注

10

綜合管理部

人力資源主管

1

1、協(xié)助制定人力資源總體規(guī)劃并組織實施

2、協(xié)助開展人力資源各項職能工作

3、協(xié)助制定各類人力資源管理制度

4、組織開展人力資源日常管理工作，并進行監(jiān)督、優(yōu)化

1、本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)，中級職稱，35歲以下

2、5年以上大型國有企業(yè)人力資源管理崗位工作經(jīng)驗

3、熟悉人力資源相關政策法規(guī)，掌握人力資源各項職能工作流程

4、有良好的溝通協(xié)調能力及團隊管理經(jīng)驗

11

生產(chǎn)計劃部

統(tǒng)計師

2

1、負責做好原材料、產(chǎn)品、在制品、生產(chǎn)能耗等相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作，為成本核算提供準確、科學依據(jù)，以促進有序高效生產(chǎn)

1、本科及以上學歷，統(tǒng)計、會計、財務管理等相關專業(yè)，中級統(tǒng)計師職稱，40歲以下

2、5年以上大型國有金屬加工尤其鋁加工企業(yè)統(tǒng)計崗位工作經(jīng)驗

3、熟悉統(tǒng)計法規(guī)制度，掌握統(tǒng)計工作程序和方法

4、有鋁加工類似企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先